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Concours de Recrutement ONEE Branche Électricité (106) Profils

Concours de Recrutement ONEE Branche Électricité (106) Profils

  • Concours de Recrutement RADEEL 2023 (24 Postes)
  • Concours de Recrutement RADEEC 2023 (13 Postes)
  • 4 Techniciens Maintenance
  • Concours de Recrutement de (65) Chez RADEEF

L’Office National de l’Électricité et de l’Eau potable (ONEE) est le pilier de la stratégie énergétique et bras armé de l’Etat dans le secteur de l’eau et de l’assainissement au Maroc.

Depuis le milieu des années 1990, l’Office est sur tous les fronts: généralisation de l’accès à l’électricité et à l’eau potable, épuration des eaux usées et développement du service de l’assainissement liquide, modernisation et élargissement des réseaux de production, de commercialisation et de distribution des ressources électriques et hydrauliques, lutte contre le gaspillage et implémentation de nouveaux instruments et techniques d’économies de l’eau et d’électricité.

L’ONEE, né du regroupement en 2012 de l’Office National de l’Électricité (ONE) crée en 1963 et l’Office National de l’Eau Potable (ONEP) crée en 1972, s’investit pleinement dans de grands projets structurants pour le Maroc, le dotant d’infrastructures de production, transport et de distribution d’électricité et d’eau ainsi que d’épuration des eaux usées indispensables au développement durable du pays.

La branche Eau de l’ONEE

Dans le domaine de l’eau, en tant que garant de la continuité de l’alimentation du pays en eau potable ainsi qu’un intervenant principal en assainissement liquide, l’ONEE a arrêté une stratégie axée particulièrement sur la sécurisation de l’approvisionnement du pays en eau potable aux meilleures conditions de coût et de qualité de service, la diversification des sources de production, la maîtrise de la demande, l’accès généralisé aux services de l’eau potable, l’intervention active en assainissement liquide et la préservation de l’environnement.

Nos Missions:

-Planification de l’approvisionnement en eau potable (AEP) à l’échelle nationale.
-Production de l’eau potable.
-Distribution de l’eau potable pour le compte des collectivités locales (CL).
-Gestion de l’assainissement liquide pour le compte des CL.
-Contrôle de la qualité des eaux.

Nos Axes Stratégiques:

-Pérenniser, Sécuriser et renforcer l’AEP en milieu urbain.
-Généraliser l’accès à l’eau potable en milieu rural.
-Rattraper le retard en matière d’Assainissement liquide.

Notre approche:

-Assurer une veille technologique.
-Intégrer la composante environnement.
-Impliquer le citoyen dans l’économie et la protection des ressources en eau.

Nos atouts:

-Une entreprise publique à haute expertise.
-Un personnel compétent.
-Des partenariats nationaux et internationaux en expertise et R&D.


Concours de Recrutement ONEE Branche Électricité (106) Profils

Concours de Recrutement RADEEC 2023

La Régie Autonome de Distribution d’Eau et d’Electricité de la Chaouia RADEEC organise un concours pour le recrutement de 13 postes.

Consultez le poste qui vous intéresse pour plus de détails:

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Concours de Recrutement RADEEL 2023

La Régie Autonome Intercommunale de Distribution d’Eau et d’Electricité de la Province de Larache RADEEL organise un concours pour le recrutement de 24 postes.

Consultez le poste qui vous intéresse pour plus de détails

  • (1) Ingénieur d’état en électricité, catégorie 12.
  • (1) Ingénieur d’état en hydraulique, catégorie 12.
  • (1) Ingénieur d’état en management de l’hygiène, de la qualité, de la sécurité et de l’environnement, catégorie 12.
  • (2) Cadres lauréats des grandes écoles publiques (ISCAE, ENCG, etc…) spécialisé en audit et contrôle de gestion, catégorie 11.
  • (1) Cadre lauréat des grandes écoles publiques (ISCAE, ENCG, etc…) spécialisé en commerce et marketing, catégorie 11.
  • (1) Cadre lauréat des grandes écoles publiques (ISCAE, ENCG, etc…) spécialisé en management des ressources humaines, catégorie 11.
  • (2) Techniciens spécialisés (EST, BTS, DUT ou ISTA, …) en électrotechnique, catégorie 6.
  • (1) Technicien spécialisé Laborantin (EST, BTS, DUT, DEUG ou ISTA, ….) en biologie, chimie, technique de l’eau, catégorie 6.
  • (2) Techniciens spécialisés (EST, BTS, DUT, ISTA, …) en comptabilité et gestion des entreprises, catégorie 6.
  • (3) Techniciens spécialisés (EST, BTS, DUT, ISTA, …) en commerce et marketing, catégorie 6.
  • (2) Techniciens spécialisés (EST, BTS, DUT, ISTA, …) en développement informatique, catégorie 6.
  • (3) Ouvriers ordinaires, ayant le niveau d’enseignement secondaire qualifiant (tronc commun, 1er ou 2ème année BAC) + CQP en Electricité, catégorie 3
  • (2) Ouvriers ordinaires, ayant le niveau d’enseignement secondaire qualifiant (tronc commun, 1er ou 2ème année BAC) + CQP en Plomberie, catégorie 3.
  • (2) Employés ayant le niveau BAC + Diplôme en informatique, catégorie 3.

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Techniciens Maintenance

L’ONEE Branche Eau ONEP organise un concours pour le recrutement de 4 Techniciens Maintenance.

La date limite pour postuler est le 9 Juin 2023.

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Concours de Recrutement de (65) Chez RADEEF

La Régie Autonome Intercommunale de Distribution d’Eau et d’Electricité de la Wilaya de Fès RADEEF organise un concours pour le recrutement de 65 postes répartis comme suit:

(3) Cadres ayant un diplôme d’Ingénieur d’Etat en Génie Civil ou Hydraulique ou Environnement ou Rural.

(1) Cadre ayant un diplôme d’Ingénieur d’Etat en Génie Electrique.

(1) Cadre ayant un diplôme d’Ingénieur d’Etat en Génie des Procédés Industriels.

(1) Cadre ayant un diplôme d’Ingénieur d’Etat en Génie Industriel.

(2) Cadres ayant un diplôme d’Ingénieur d’Etat en Génie Informatique.

(2) Cadres ayant un diplôme d’Etat (Bac+5) Cycle Normal ENCG-ISCAE en Comptabilité ou Finance ou Commerce.

(1) Cadre ayant un diplôme d’Etat (Bac+5) Master ou diplôme ENCG-ISCAE en Ressources Humaines.

(1) Agent de maîtrise ayant une Licence d’Etat (Bac+3) en infirmerie.

(1) Agent de maîtrise ayant une Licence d’Etat (Bac+3) en Droit Privé.

(1) Agent de maîtrise ayant une Licence d’Etat (Bac+3) en Bioprocédés.

(4) Agents de maîtrise à diplôme d’Etat Bac+2 de TS ou DUT ou BTS en Electricité.

(3) Agents de maîtrise à diplôme d’Etat Bac+2 de TS ou DUT ou BTS en Génie Civil.

(3) Agents de Maîtrise à un diplôme d’Etat Bac+2 de TS ou DUT ou BTS en Hydraulique.

(1) Agent de Maîtrise à un diplôme d’Etat Bac+2 de TS ou DUT ou BTS en Topographie.

(3) Agents de Maîtrise à un diplôme d’Etat Bac+2 de TS ou DUT ou BTS en Gestion des Entreprises.

(3) Agents de Maîtrise à un diplôme d’Etat Bac+2 de TS ou DUT ou BTS en Commerce.

(3) Agent de Maîtrise à un diplôme d’Etat Bac+2 de TS ou DUT ou BTS en Informatique.

(11) Agents d’exécution ayant un Baccalauréat avec connaissances en informatique.

(10) Agents d’exécution à diplôme d’Etat de Qualification en Plomberie.

(10) Agents d’exécution à diplôme d’Etat de Qualification en Electricité.

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