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Label’Vie Recrute Plusieurs Profils (32) Postes

7 novembre 2023

1991

Label’Vie Recrute Plusieurs Profils (32) Postes sur Plusieurs Villes:

-Acheteur/Acheteuse.
-Architecte Cloud.
-Business Analyst Pricing.
-Category Manager.
-Chargé Finance Logistique.
-Chargé(e) Juridique.
-Chef de Département Achats.
-Chef de département Frais.
-Chef de département Non Alimentaire.
-Chef de département PGC.
-Chef de Département Prospection Franchise.
-Chef de département SOC.
-Chef de projet Applicatif.
-Chef Département Contrôle, Test et Vulnérabilité SI.
-Directeur Hypermarché.
-Expert Non Alimentaitre.
-Manager de rayon boulangerie pâtisserie.
-Manager de rayon traiteur.
-Moniteur Boulangerie & Patisserie.
-Moniteur Traiteur.
-Proxy Product Owner Pricing.
-Responsable Communication Interne.
-Responsable contrôle de gestion.
-Responsable contrôle de gestion (Hypermarchés).
-Responsable contrôle interne.
-Responsable Moyens généraux.
-Responsable pricing.
-Responsable prospection.
-Responsable recrutement.
-Responsable règlement.
-Responsable sécurité et prévention.
-Responsable veille concurrentielle.

Créé en 1986 et côté à la Bourse de Casablanca depuis 2008, le Groupe marocain LabelVie est un acteur économique de référence et leader de la grande distribution au Maroc.

En 2009, à travers la signature du contrat de franchise avec le Groupe Carrefour, il accède à sa centrale d’achat pour optimiser et diversifier son sourcing. Il devient ainsi le premier acteur multi-formats de la grande distribution au Maroc par l’exploitation des hypermarchés Carrefour, des supermarchés Carrefour Market et du format hyper cash Atacadao.

Le Groupe LabelVie présente chaque année un plan de développement soutenu renforçant sa présence territoriale avec ses 136 magasins répartis dans 28 villes du royaume et ses 3 plateformes logistiques et un chiffre d’affaires réalisé de 11,7 milliards de dirhams en 2021.

En 2021, le Groupe LabelVie a entamé sa transformation digitale afin de répondre aux enjeux d’innovation et aux besoins des consommateurs finaux. Ce sont ainsi de nombreux projets structurants qui sont actuellement en construction au sein du Groupe pilotés par nos équipes SI, Digital et Data; constituées d’experts reconnus dans leur domaines et animés par la volonté de relever les challenges de l’innovation et de la transformation digitale dans un secteur en plein essor.